Strona główna  /  Szkolenia AI  / 

Jak skutecznie wdrażać AI – zwinne zarządzanie projektami AI

Szkolenie zamknięte

Jak skutecznie wdrażać AI – zwinne zarządzanie projektami AI

Zwinne prowadzenie projektów wdrożeniowych AI z uwzględnieniem wymiaru ludzkiego.

2 dni (16 godz.)

Brak wymagań wstępnych z zakresu zarządzania projektami. Wystarczy podstawowa znajomość narzędzi AI.

Stacjonarne / Online

Zarządzanie projektami AI

ChatGPT, Claude, Gemini

Planujesz lub realizujesz wdrożenie AI w organizacji i chcesz prowadzić je w sposób uporządkowany i dopasowany do realiów projektów o wysokiej niepewności? Program koncentruje się na zwinnym zarządzaniu projektami wdrożenia AI – traktowanymi nie jako przedsięwzięcia technologiczne, lecz jako projekty zmiany, w których decyzje biznesowe, iteracyjne uczenie się i praca z ludźmi mają znaczenie równie duże jak wybór technologii. Poznasz spójny proces prowadzenia projektów AI: od kwalifikowania inicjatywy i określenia kierunku, przez planowanie eksperymentów i priorytetyzację działań, po monitorowanie postępów i zarządzanie reakcjami ludzi na zmianę. Pracujesz na praktycznych narzędziach zwinnych: cyklu ZZZ, Kanwie Projektu, Karcie Projektu i tablicy Kanban. Szkolenie ma charakter warsztatowy – wychodzisz z gotowymi dokumentami do wykorzystania w organizacji od.

Dla kogo

Kiedy to szkolenie ma sens

  • Menedżerowie i liderzy zespołów planujący lub realizujący wdrożenia AI w organizacji
  • Właściciele inicjatyw AI i osoby odpowiedzialne za projekty transformacyjne
  • Specjaliści ds. zarządzania zmianą i liderzy projektów organizacyjnych
  • Osoby odpowiedzialne za komunikację i angażowanie interesariuszy w projektach wdrożenia AI
  • Wszyscy, którzy chcą wdrażać AI skutecznie – bez chaosu i bez pomijania ludzkiego wymiaru projektu

Poziom po szkoleniu

Budowanie Kanwy i Karty Projektu AI, dobór podejścia do zarządzania projektami AI, projektowanie eksperymentów, zarządzanie ludzkimi reakcjami na zmianę.

Wymagania wstępne

  • Szkolenie NIE WYMAGA wcześniejszego doświadczenia w zarządzaniu projektami
  • Podstawowy poziom doświadczenia w korzystaniu z narzędzi AI jest wystarczający
Efekty

Z czym uczestnik wychodzi z sali

  • Zbudujesz Kanwę Projektu i Kartę Projektu dla wybranego projektu wdrożenia AI — gotowe do wykorzystania w organizacji
  • Dobierzesz właściwe podejście do zarządzania projektem AI adekwatnie do jego poziomu złożoności i niepewności
  • Zaprojektujesz eksperymenty weryfikujące kluczowe działania w projekcie i nauczysz się priorytetyzować opcje działań z użyciem diagramu Wartość–Koszt
  • Opanujesz zestaw narzędzi projektowych: Kanwę Projektu, Kartę Projektu, tablicę Kanban i Kanwę Opowieści — gotowych do użycia od pierwszego dnia
  • Nauczysz się rozpoznawać i świadomie zarządzać ludzkimi reakcjami na zmianę, jaką jest wdrożenie AI
Program

Jak wygląda dzień szkoleniowy

Około 70% czasu to praca uczestników na własnych zadaniach. Program jest dopasowywany do procesów zespołu po rozmowie przed szkoleniem.

Dzień I: Podejście do wdrożenia AI - wymiar organizacyjny projektu

  • Fundamenty skutecznych wdrożeń AI (1,5 h)
  • Wybór podejścia do wdrożenia AI (1 h)
  • Zwinne podejście do zarządzania projektem (0,5 h)
  • Kanwa Projektu jako One-Page Plan wdrożenia AI (2 h)
  • Karta Projektu w podejściu zwinnym (1 h)

Dzień II: Podejście do wdrożenia AI — wymiar ludzki projektu

  • Eksperymenty w projektach AI (1 h)
  • Monitorowanie projektu wdrożenia AI (1 h)
  • Komunikacja w projekcie (2 h)
  • Ludzkie reakcje na zmianę (2 h)
  • Przyczyny reakcji na zmianę i typy postaw wobec wdrożenia AI (2 h)
Prowadzący

Kto poprowadzi to szkolenie

Prowadzącego dopasujemy do Twoich potrzeb — do branży, poziomu grupy i tematu zajęć. Poznasz go po ustaleniu terminu.

Organizacja

Co obejmuje szkolenie

  • Rozmowa przed szkoleniem: poznajemy procesy zespołu i dopasowujemy przykłady
  • Zajęcia z przerwami w wymiarze wskazanym w opisie szkolenia
  • Materiały dla każdego uczestnika i biblioteka poleceń do pobrania
  • Imienne certyfikaty ukończenia
  • Ankieta poszkoleniowa i raport z wynikami dla zamawiającego
  • Konsultacja poszkoleniowa dla osoby odpowiedzialnej za wdrożenie
Finansowanie

Można to sfinansować ze środków publicznych

Progression jest wpisane do Bazy Usług Rozwojowych, więc to szkolenie kwalifikuje się do dofinansowania z Krajowego Funduszu Szkoleniowego oraz ze środków regionalnych operatorów BUR. Wysokość dofinansowania zależy od programu, wielkości firmy i regionu.

Progression prowadzi klienta przez dokumentację wniosku. Nie pobiera za to dodatkowej opłaty.

Najczęstsze pytania

O tym szkoleniu

Ile trwa to szkolenie?+

Czas trwania podajemy w opisie każdego szkolenia. Progression prowadzi większość programów także w wersji dwudniowej, gdy zespół chce pogłębić pracę na własnych procesach.

Czy uczestnicy muszą mieć wcześniejsze doświadczenie z AI?+

Wymagany poziom wejściowy podajemy w opisie szkolenia. Programy podstawowe są przeznaczone dla osób bez doświadczenia — uczestnicy zaczynają od pierwszego zadania na własnym dokumencie w ciągu pierwszej godziny zajęć.

Na jakich narzędziach pracujemy?+

Progression prowadzi zajęcia na narzędziach, z których organizacja już korzysta — najczęściej ChatGPT, Microsoft Copilot, Claude lub Gemini. Jeśli organizacja nie ma jeszcze wykupionych licencji, trener pokazuje różnice między narzędziami i wskazuje, które odpowiadają procesom zespołu.

Czy szkolenie da się sfinansować z dofinansowania?+

Tak. Progression jest wpisane do Bazy Usług Rozwojowych, a szkolenia kwalifikują się do finansowania z Krajowego Funduszu Szkoleniowego oraz środków regionalnych operatorów BUR. Warunki opisujemy na stronie Dofinansowania.

Ile kosztuje to szkolenie?+

Progression nie publikuje cennika szkoleń zamkniętych, ponieważ wycena zależy od liczby uczestników, formy zajęć i zakresu dopasowania programu. Wycenę przygotowujemy w ciągu 24 godzin od zgłoszenia. Cena jest podawana w złotych netto za dzień szkoleniowy dla całej grupy. Progression nie pobiera prowizji ani opłat abonamentowych.

Co się dzieje po szkoleniu?+

Zamawiający otrzymuje raport z ankiet poszkoleniowych i konsultację dla osoby odpowiedzialnej za wdrożenie. Jeśli organizacja chce prowadzić zmianę dalej, kolejnym krokiem jest program rozwojowy ASAP™.

Podobne szkolenia

Inne programy z katalogu

Jeśli ten temat nie jest tym, czego szuka zespół, poniżej są inne programy. Każdy możemy połączyć lub skrócić pod potrzeby jednej organizacji.

Zobacz cały katalog szkoleń

Nie jesteście pewni, czy to właściwy poziom?

Umówcie bezpłatną konsultację. Jeśli okaże się, że zespół potrzebuje czegoś innego, powiemy to wprost i wskażemy właściwy program — także wtedy, gdy nie będzie to nasz program.

Skontaktuj się z nami

Twoje zgłoszenie zostało odebrane!
Wystąpił błąd podczas przesyłania formularza. Sprawdź wszystkie wymagane pola.
Twoje zgłoszenie zostało odebrane. Odezwiemy się w ciągu jednego dnia roboczego.
Wystąpił błąd podczas przesyłania formularza. Sprawdź wszystkie wymagane pola.
Napisz do nas